A días de la Ley Karin: un alto porcentaje de trabajadores y áreas de gestión de personas percibe que la violencia en el trabajo «está normalizada»
Un sondeo de la Fundación Carlos Vial Espantoso arrojó que el envío de mensajes por WhatsApp o llamados telefónicos periódicos por parte de la jefatura fuera del horario laboral, es visto también como un comportamiento […]