DOCUMENTOS OFICIALES
Reglamento Ley de Teletrabajo
Reglamento-ley-teletrabajo-Dto-18-2020-Sub-Trabajo
Mes: julio 2020
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Pablo Ortúzar, investigador del IES: “El Presidente no tiene ni la capacidad ni el tiempo para arreglar la disputa dentro de la coalición”
«La disputa partidista en Chile Vamos es al Gobierno como un fósforo prendido es al infierno», con esta frase el sociólogo e investigador del Instituto de Estudios de la Sociedad (IES) resume la relevancia que […]
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Salvando a las AFP
Según el poeta Armando Uribe, Salvador Valdés Morandé fue un “loco simpático”, especialista en heráldica y genealogía de las familias fundadoras del reno de Chile, con varios libros a su haber. Don Salvador odiaba tanto […]
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Covid: 34% de los trabajadores dice requerir más apoyo emocional de sus jefes
El teletrabajo no es solo eso: trabajo. También tiene otros aspectos asociados a las denominadas “Habilidades blandas”, que son clave atender por parte de empresas y jefaturas. De hecho, un estudio realizado por la Mutual […]
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Observatorio Fiscal: se requiere más transparencia en procesos de residencias sanitarias
En las últimas semanas ha estado en cuestión los posibles conflictos de interés en la adjudicación de hoteles como residencias sanitarias. Al respecto, el Observatorio del Gasto Fiscal realizó un análisis enfocado en las transacciones […]
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Los negocios de los Scuncio, mayor proveedor de cajas del gobierno: Sus exportaciones a Venezuela y los líos legales que arrastran
Les apasiona el automovilismo y no suelen hablar sobre sus negocios. Los Scuncio Moro -una familia de inmigrantes argentinos que hace 20 años se instaló en San Pedro de La Paz, Región del Biobío-, prefieren el bajo […]
Mundo Sindical
Sindicato de Trabajadores Marítmos empresa Frasal votaron la huelga legal
“La empresa nos entrega una propuesta que vulnera el inciso segundo del artículo 21 del Código del Trabajo, que se refiere a la jornada laboral, donde el trabajador debe estar disponible para la naviera. Sin […]
Mundo Sindical
Federación de Sindicatos CCU acusa de autoritarismo a la empresa en medio de negociaciones colectivas
“Las negociaciones están quebradas, la empresa no ha cedido en ninguno de los puntos. Incluso el 30 de junio en algunos sindicatos se iba a votar la huelga, pero justo dias antes salió un instructivo […]