Jeannette Jara, ministra del Trabajo y Previsión Social, llegó hasta la comisión ad-hoc del Senado para explicar la reforma previsional del Gobierno, especialmente el capítulo centrado en el tránsito del esquema de multifondos a fondos generacionales. Jara detalló que […]
Con la participación de 600 socios y socias, y liderada por su directiva, encabezada por su Presidenta Tamara Medina Morales, se realizó la asamblea híbrida del Sindicato de Empresa Gestiones Integrales de Outsourcing de RRHH […]
La historia de la lucha de los trabajadores se inicia en el marco de la lucha por la jornada laboral. Establecer límites a la explotación y a las jornadas extensas fue la razón de las primeras […]
El sindicato del colegio de Vitacura no está pidiendo reajuste de remuneraciones, sino que interferiados, un día administrativo, capacitaciones certificadas, tiempo de descanso en recreos y la posibilidad de teletrabajar en diciembre. El sindicato de […]
«Todo a salvo”, le escribió el fiscal regional Manuel Guerra al abogado Luis Hermosilla, el 24 de enero de 2018. “Las causas Vip ya se las quité y están en mi poder. Así que todo […]
Un estudio descubre algo que lleva años pasando: realmente las empresas están pagando menos a quienes trabajan desde casa, Hace unos meses, una encuesta realizada a empresas de Europa desvelaba que muchos jefes están considerando pagar […]
Con la asesoría de la Directora de CETRA, María Fernanda Villegas, se inicia la primera gran jornada de la Escuela Sindical Nacional para Jóvenes de la ISP en la sede de Fenpruss Hoy es fundamental […]
Después de que Andrés Chadwick recibió a Felipe Ward en su oficina, ocasión en la que Luis Hermosilla le habló al entonces ministro de Vivienda sobre el proyecto Parque Capital, ocurrió un segundo encuentro. CIPER […]
Mediante un comunicado oficial, el Sindicato de Árbitros Profesionales de Chile recalcó su postura tras rechazar la propuesta de reajuste salarial de la ANFP en una votación que se llevó cabo este miércoles. “El 95% de los socios del […]
Las conductas objetadas incluyen reemplazo ilegal de trabajadores en huelga, despido por razones relacionadas con la libertad sindical, discriminación por afiliación sindical y prácticas desleales en la negociación colectiva. Además de las multas impuestas, las empresas quedarán […]
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